• Print
  • Bookmark and Share

Tema

Alle

Vil du være en del af hovedbestyrelsen?

Valg 2017, Årgang 2017, nr. 2

Brænder du for at fremme jordemoderforskning? Vil du gerne sætte en debat i gang om mere offentlig- privat samarbejde i fødselshjælpen? Synes du, at jordemødres arbejdsmiljø skal højere op på dagsordenen? Kan du se muligheder i...[mere]

Mors ønske sat ud af kraft

Årgang 2017, nr. 2, Kejsersnit

Andelen af kejsersnit på mors ønske er faldet markant på fødeafdelingen i Aabenraa, efter at jordemødre og læger har vedtaget en ny, offensiv strategi. Som udgangspunkt er det nu ikke længere muligt at få kejsersnit uden...[mere]

Ny Sandbjerg guideline

Årgang 2017, nr. 2, Kejsersnit

En ny guideline for sectio på maternal request blev vedtaget på DSOG guidelinemøde i januar. [mere]

Planlagt kejsersnit efter veer

Årgang 2017, nr. 2, Kejsersnit

På Sygehus Sønderjylland får kvinder, der skal have planlagt kejsersnit, tilbud om at vente til de første veer har været der eller fostervandet er gået. [mere]

Ni indsatser holder sectiofrekvensen nede

Årgang 2017, nr. 2, Kejsersnit

Ni indsatsområder, der fokuserer på strukturelle og kulturelle forandringer, har fået sectiofrevensen på en svensk fød [mere]

Kredsformændene om de to ekstra medlemmer i kredsbestyrelserne

Årgang 2017, nr. 2, Valg 2017

Tidsskrift for Jordemødre har spurgt de seks kredsformænd om følgende: Hvilke overvejelser har I gjort jer om de to ekstra pladser i kredsbestyrelsen? Hvilken rolle kan de komme til at spille? Hvordan vil I rekruttere til...[mere]

Valg til formands-, hovedbestyrelses- og kredsformandsposterne

Årgang 2017, nr. 2, Valg 2017

I 2017 er der valg til posten som formand for Jordemoderforeningen og til posterne som formand for de fem regionskredse og Lederkredsforeningen. Derudover skal der som noget nyt vælges to ekstra personer til hovedbestyrelsen. [mere]

Udvidet demokratisk struktur

Årgang 2017, nr. 2, Valg 2017

I november 2016 vedtog de delegerede på Jordemoderforeningens kongres at udvide kredsbestyrelserne og hovedbestyrelsen med hver to medlemmer. Det sker efter, at et udvalg* har arbejdet med forskellige modeller og forslag til en...[mere]

Plads til alle

Årgang 2016, nr. 10, Kongres 2016

Jordemoderforeningens hoved- og kredsbestyrelser bliver udvidet, så jordemødre på alle arbejdsfelter kan blive repræsenteret. Kongressen understregede desuden, at foreningen skal rumme både private og offentligt ansatte...[mere]

Pluk fra kongressen

Årgang 2016, nr. 10, Kongres 2016

Gry Fisker “Det gør mig tryg” Hvad er det vigtigste emne på denne kongres? Forslaget til strukturændring er det vigtigste på denne kongres, mener Gry Fisker, tidligere tillidsrepræsentant, nu delegeret. Ansat på Sjællands...[mere]

Tre studerendes opfordring

Årgang 2016, nr. 10, Kongres 2016

Maria Hjerm Latham (tv), Nina Söder (th) og Julie Haas, jordemoderstuderende, gik sammen på talerstolen og repræsenterende De Jordemoderstuderendes Råd. De mærker dagligt konsekvenserne af travlheden på afdelingerne: på nogen...[mere]

Bachelorprisen 2016

Årgang 2016, nr. 10, Kongres 2016

Jordemoderforeningens bachelorpris blev uddelt på kongressen. Med i opløbet om prisen var tre meget forskellige projekter, som handler om MRSA, rebozo og en lille hue. [mere]

"Jeg glæder mig helt vildt til igen at stå på en fødestue"

Årgang 2016, nr. 10, Stress

Mere end halvandet år efter sin første sygemelding på grund af stress er jordemoder Louise Nørgaard på vej tilbage til arbejdet på fødegangen. Vejen tilbage har været lang, men opbakning fra ledelse og kolleger og muligheden for...[mere]

Stress kan "smitte"

Årgang 2016, nr. 10, Stress

God og nærværende ledelse kan forebygge, at medarbejderne sygemeldes med stress. Lederen skal følge op på, om medarbejderne er godt nok klædt på til at honorere evt. nye krav og funktioner. En leder, der melder klart ud, skaber...[mere]

Viser resultater 1 til 14 ud af 319
<< Første < Forrige 1-14 15-28 29-42 43-56 57-70 71-84 85-98 Næste > Sidste >>